דילוג לתוכן הראשי
אלישבע כרמלקוד ההפעלה האנושי

לארגונים ומנהלים

לארגונים ומנהלים

לא עוד שעה מחוץ למשרד.

שעה שנכנסת איתם חזרה למשרד.

מי באולם

למי זה מיועד?

  • מנהלים.
  • צוותים.
  • הנהלות.
  • ימי עיון.
  • כנסים.
  • אירועי חברה.

לא עוד שעה מחוץ למשרד.שעה שנכנסת איתם חזרה למשרד.

נושאים

על מה נלחץ PLAY?

  • מנהיגות
  • ערך פנימי
  • חוסן
  • משמעות
  • מוטיבציה
  • שחיקה
  • השפעה

השיטה

הרצאה היא לא שיעור.וקהל הוא לא כיתה.

01

תוכן

  • עומק, רעיון, מחקר, חוכמת חיים וכלים שאפשר לקחת הלאה.
02

חוויה

  • משחק. המחשה. אינטראקציה. שאלות. הפתעה. קהל שלא נשאר רק על הכיסא.
03

אנושיות

  • בלי לדבר "אל הקהל".
  • לדבר עם האנשים שיושבים בו.
04

תנועה

  • כל הרצאה צריכה להפעיל משהו.
  • מחשבה. שיחה. החלטה. התנהגות.

לפני כל הזמנה חשוב לי להבין:

  • מי האנשים?
  • מה הם עוברים עכשיו?
  • מה הארגון רוצה לחזק?
  • מה כואב?
  • מה חסר?
  • ומה אתם רוצים שיקרה ביום שאחרי?

איך זה עובד

שלושה צעדים לאירוע.

  1. 01

    שיחה קצרה

    לפני כל הזמנה חשוב לי להבין:

  2. 02

    התאמת תוכן

    מי האנשים?

  3. 03

    המפגש עצמו

    מתוך זה אפשר לבחור הרצאה קיימת, לדייק אותה לקהל, או לבנות מפגש מותאם לאירוע ולמטרה.

"נכנסתי מישהי אחת.יצאתי קצת אחרת."
מהשטח

כבר לחצנו PLAY יחד

שורת הלוגואים תוצג כאן עם קבלת הלוגואים האמיתיים והאישור להצגתם.

לא נכתבו כאן שמות ארגונים שלא סופקו. אפשר לשלוח קובצי לוגו ורשימת ארגונים מאושרת אל elisheva@elishevacarmel.com.

יש לכם אירוע בראש?בואו נדבר כמה דקות ונראה מה נכון לכם.